重慶機電智能制造有限公司(以下簡稱“智能制造”)于2015年8月由重慶機電控股()公司出資組建，注冊資本1.6億元。智能制造公司主要圍繞智能制造系統集成、軟件及服務、智能裝備和工業制造服務4大板塊，為客戶提供智能制造項目咨詢與管理、智能工廠整體規劃與實施、智能制造項目系統集成、智能裝備及產品研發與生產、智能化信息系統開發與運維、工業互聯網服務、電子產品制造、增材制造及激光熔覆等業務支撐，是我國西部地區智能制造領域的優選供應商。智能制造公司是工信部、國家企業技術中心認定的智能制造系統解決方案供應商、工信部第四批服務型制造示范企業(西南片區)、工信部2022年中小企業數字化轉型試點平臺企業、重慶市高新技術企業、重慶市創新型企業和重慶市專精特新企業。

一、招聘崗位

(一)上位機工程師1名(社招)

1.崗位職責

(1)負責軟件的需求調研和需求分析，撰寫技術方案等相關技術文檔;

(2)負責非標自動化系統、設備上位機軟件的設計、開發，按項目要求高質量完成軟件代碼編寫;

(3)完成相關功能模塊的測試，并進行完整的軟件自測及內部交叉測試;

(4)配合硬件設計人員完成系統聯調，解決調試過程中的技術問題;

(5)上位機軟件開發實施相關的其他技術工作。

2.任職要求

(1)本科及以上學歷，計算機科學、軟件工程、自動化等相關專業，年齡35歲及以下;

(2)3年以上工作經驗，精通C#語言、.net框架、WPF,winform開發，了解MVVM模式，愿意從事工業技術方向;

(3)熟悉Socket編程、熟悉多線程、理解事件委托、熟練使用引用第三方Dll;

(4)熟練使用SQLServer、mysql、Oracle、SQLite任意一種數據庫;

(5)熟悉主流通信協議，如Tcp/IP，串口通訊等，以及工業通信協議，如Modbus TCP、S7等;

(6)熟悉基本軟件開發和設計模式，有良好的編碼習慣及開發文檔撰寫能力;

(7)對工業視覺有一定理解，使用過visionmaster更佳;

(8)具有良好的溝通能力、團隊協作精神和責任心，能適應一定時間的出差。

(二)法務專員1名(社招)

1.崗位職責

(1)負責企業各類合同審核，確保條款合法合規，規避法律風險;

(2)建立和完善企業合規管理體系，定期開展合規培訓，增強員工的合規意識，監控企業合規狀況，對發現的合規問題及時提出整改建議，并跟蹤整改情況;

(3)協助處理公司的訴訟、仲裁等法律糾紛，收集相關證據材料，配合律師做好案件處理工作;參與公司重大經濟活動的法律論證，提供法律意見和建議;

(4)定期組織公司員工進行法律知識培訓，增強員工的法律意識和風險防范意識;

(5)為公司各部門提供日常法律咨詢服務，解答法律疑問;

(6)上級交代的其他工作。

2.任職要求

(1)本科及以上學歷，法學等相關專業，年齡35歲及以下;

(2)持有法律職業資格證書，具備3年及以上工程項目審查經驗優先;

(3)具備良好的文字表達能力和溝通協調能力，能夠準確起草、審核各類法律文書;能獨立起草、審核、修訂各類合同并識別法律風險并提出修改意見;

(4)能搭建或完善企業合規體系，具備開展合規培訓、風險排查，配合外部審查等相關工作經驗。

(三)資料員1名(社招)

1.崗位職責

(1)負責與項目有關的各類合同的檔案管理;

(2)負責工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發放、歸檔、管理工作;

(3)收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔;

(4)負責工程備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔，施工資料的編制管理，做到完整及時，與工程進度同步;

(5)配合工程技術人員做好施工技術資料的保管。

2.任職要求

(1)本科及以上學歷，機電工程、建筑工程等相關專業，熟練操作計算機，年齡35歲及以下;

(2)3年以上相關工作經驗，有檔案管理員或者建筑資料員上崗證優先;

(3)熟悉檔案管理辦法，掌握計算機檔案管理信息系統;

(4)了解設計、施工驗收規范和安全生產的法律法規、標準及規范;

(5)好學上進，工作踏實認真，吃苦耐勞，有較好的溝通能力和團隊互助精神;

(6)熟練使用CAD制圖軟件、資料軟件、辦公軟件，了解國家、項目所在地各級政府有關檔案管理的規定。

二、投遞方式及時間

1.報名方式：

方式1：應聘人員登錄重慶人才網“國企優聘”(網址https://www.cqrc.net/gzw/index/)搜索相應崗位投遞簡歷。

方式2：應聘者將簡歷、身份證正反面、登記照、學歷學位證書、相關資料證書(職稱、專業成果及重要獎勵證明等)的電子文檔(文件命名為姓名+電話+應聘崗位)，打包發送至peiwensi@qq.com。

2.報名時間：2025年9月30日截止。

3.報名咨詢：司老師 電話：18925146607(工作時間)、023-62772297。

三、招聘流程

應聘報名—簡歷篩選—筆試/面試—入職前體檢—公示—錄用通知—按相關規定辦理入職。

原則上該崗位面試候選人與擬招聘人數比例不得低于3:1。

考核方式采取筆試的崗位筆試成績需達到試卷總分的60%及以上方為合格。

四、注意事項

(一)資格審查將貫穿整個招聘過程，請應聘者務必對個人報名材料和內容進行確認，確保信息準確。應聘者需對材料真實性負責，如有不符將取消其應聘資格。

(二)本次招聘全程秉承 “公平、公正、公開” 原則。

(三)未盡事宜，公司有最終解釋權。

原標題:重慶機電智能制造有限公司招聘公告

文章來源:https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202508/t20250829_14950527.html

（責任編輯：李明）