根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)為館陶縣融媒體中心公開(kāi)招聘播音主持人和全媒體采編(記者)人員5人，公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瑖?yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持考試和考察相結(jié)合，面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、招聘崗位及人數(shù)

館陶縣融媒體中心招聘播音主持人2人(男性1人，女性1人)，全媒體采編(記者)人員3人。

三、招聘對(duì)象和條件

(一)報(bào)名人員應(yīng)具備下列基本條件：

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德，聘用后能夠服從安排，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

2.熱愛(ài)新聞媒體事業(yè)，善于學(xué)習(xí)，富有朝氣，充滿激情，吃苦耐勞，勇于奉獻(xiàn)，具備良好的新聞敏感度和洞察力。

3.形象氣質(zhì)好，發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、吐字清晰、語(yǔ)言流暢，能夠勝任新聞播音、活動(dòng)主持、外景出鏡等工作，五官端正，身體健康，無(wú)殘疾、紋身、重聽(tīng)、色盲、口吃等。報(bào)考播音主持人崗位，男性凈身高1.70米及以上，女性凈身高1.60米及以上，男性體重指數(shù)(單位：千克/米2)在17.3至27.3之間(含本數(shù)，計(jì)算時(shí)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后一位，下同)，女性在17.1至25.7之間。

4.報(bào)考播音主持人崗位須取得普通話水平測(cè)試等級(jí)二級(jí)甲等及以上證書(shū)。

5.考生應(yīng)具有館陶縣戶籍或高考生源地為館陶縣。報(bào)考者配偶、父母、岳父母、公婆如有館陶縣戶籍的，報(bào)考者可視為具有其戶籍。

6.年齡在18周歲(2007年9月5日以前出生，含當(dāng)天)以上，30周歲(1995年9月5日以后出生，不含當(dāng)天)以下。

7.大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生。專業(yè)要求見(jiàn)附件。

8.凡涉及戶籍、年齡、學(xué)歷、學(xué)位、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到報(bào)名第一天。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人;

2.未畢業(yè)的全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生不得以原取得學(xué)歷報(bào)考;

3.未經(jīng)現(xiàn)任職單位同意報(bào)考的已就業(yè)人員;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

5.曾被開(kāi)除公職的人員;

6.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

7.失信被執(zhí)行人;

8.法律、法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)名資格的其他情形人員。

(三)回避制度

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：(一)夫妻關(guān)系;(二)直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(三)三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶;(五)其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2025年8月31日至2025年9月6日在館陶縣人民政府網(wǎng)發(fā)布公告。

(二)報(bào)名與初試

1.報(bào)名

實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，須考生本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。

報(bào)名時(shí)間：2025年9月5日-9月7日(上午8：30-12:00,下午1:30-5:30)。

報(bào)名地點(diǎn)：館陶縣融媒體中心。

報(bào)名需提供的材料：

(1)符合崗位要求的畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

(2)有效期內(nèi)二代身份證或社會(huì)卡原件及復(fù)印件，居民戶口簿(本人非館陶縣戶籍、配偶是館陶縣戶籍的提供結(jié)婚證和配偶的戶口頁(yè)，或父母、公婆、岳父母的戶口簿且能證明父(母)子、父(母)女關(guān)系的相關(guān)材料)原件及復(fù)印件。

(3)符合崗位要求的普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)原件及復(fù)印件。

(4)學(xué)信網(wǎng)下載打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(務(wù)必在有效期內(nèi))。

(5)自行下載打印并填寫(xiě)《2025年館陶縣融媒體中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》，見(jiàn)附件。

(6)藍(lán)底近期免冠小二寸照片5張。

(7)已就業(yè)人員提供單位同意報(bào)考函。

(8)人民法院網(wǎng)站“全國(guó)法院失信被執(zhí)行人名單信息公布與查詢”查詢頁(yè)。

(9)無(wú)犯罪記錄證明。

以上報(bào)名材料中(1)(2)(3)需現(xiàn)場(chǎng)審核原件，并留復(fù)印件，報(bào)名材料中(4)(5)(6)(7)(8)(9)需留原件。

報(bào)名時(shí)先測(cè)量身高和體重，以及查驗(yàn)有無(wú)殘疾、紋身、重聽(tīng)、色盲、口吃等，不符合條件的不予報(bào)名。按照崗位報(bào)考人數(shù)和崗位招聘人數(shù)不低于3：1的比例設(shè)置開(kāi)考比例，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究予以調(diào)整。

2.初試

初試地點(diǎn)在館陶縣融媒體中心，時(shí)間和要求另行通知。

初試內(nèi)容為新聞播報(bào)及才藝展示，時(shí)間為5分鐘，其中新聞播報(bào)時(shí)間2分鐘，才藝展示時(shí)間3分鐘。新聞播報(bào)主要考察考生的形象氣質(zhì)、身高體態(tài)、音質(zhì)音準(zhǔn)等，指定一篇新聞稿，所有考生現(xiàn)場(chǎng)對(duì)同一篇稿件進(jìn)行播報(bào);才藝展示主要考察考生的特長(zhǎng)才藝是否適合從事播音主持、全媒體采編(記者)工作。初試當(dāng)天，考生隨機(jī)抽取順序號(hào)進(jìn)行初試。

初試打分方式：每組由7名評(píng)委組成，評(píng)委對(duì)考生的新聞播報(bào)和才藝展示分別打分，初試成績(jī)采取“體操打分法”，即對(duì)評(píng)委打出的分?jǐn)?shù)，去掉1個(gè)分和1個(gè)最低分，其余分?jǐn)?shù)的平均分即為考生的初試成績(jī)。初試分值為100分，其中：新聞播報(bào)滿分70分，才藝展示滿分30分。

初試成績(jī)=新聞播報(bào)成績(jī)+才藝展示成績(jī)。本次初試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線設(shè)定為60分，低于60分者不得進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。初試成績(jī)只作為是否進(jìn)入筆試的依據(jù)，不計(jì)入考生總成績(jī)。

確定進(jìn)入筆試人員：根據(jù)考生初試成績(jī)由高到低排序，分別按進(jìn)入筆試人數(shù)和崗位招聘人數(shù)之比不高于3：1的比例確定進(jìn)入筆試人員，比例內(nèi)初試末位成績(jī)相同的全部進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。初試結(jié)束后，初試成績(jī)?cè)陴^陶縣融媒體中心予以公布。

(三)筆試

筆試采取閉卷形式，時(shí)間90分鐘。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、廣播電視、新聞采編、新媒體編輯等方面內(nèi)容。滿分100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分，低于60分者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試占總成績(jī)的40%。

筆試準(zhǔn)考證于筆試當(dāng)天在考點(diǎn)領(lǐng)取，筆試時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行通知。參加考試時(shí)，須攜帶有效期內(nèi)二代身份證(或社會(huì)卡)和筆試準(zhǔn)考證。缺少證件的考生不得參加考試。

考試期間使用監(jiān)控設(shè)備，全程攝像監(jiān)督。邀請(qǐng)縣人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委監(jiān)委等相關(guān)工作人員全程現(xiàn)場(chǎng)巡場(chǎng)監(jiān)督，以確保考試的公平、公正。

筆試考試評(píng)卷結(jié)束后，筆試成績(jī)予以公布。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生，全部進(jìn)入面試。

(四)面試

面試滿分100分，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分，低于60分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

播音主持人崗位面試時(shí)間10分鐘，內(nèi)容為模擬廣播電視節(jié)目主持。重點(diǎn)測(cè)試考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、普通話水平和親和力。

全媒體采編(記者)崗位面試時(shí)間10分鐘，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試考生的個(gè)人綜合素質(zhì)、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、普通話水平和處理具體問(wèn)題的能力。

同一崗位的考生一般分在同組、同場(chǎng)面試。各崗位考生采取抽簽方式?jīng)Q定面試順序，現(xiàn)場(chǎng)打分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。

面試打分方式：由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)分，去掉一個(gè)最低分，匯總后取平均分，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

面試準(zhǔn)考證于面試當(dāng)天在考點(diǎn)領(lǐng)取，面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行通知。參加考試時(shí)，須攜帶有效期內(nèi)二代身份證(或社會(huì)卡)和面試準(zhǔn)考證。缺少證件的考生不得參加考試。

考試期間使用監(jiān)控設(shè)備，全程攝像監(jiān)督，并邀請(qǐng)縣人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委監(jiān)委等相關(guān)工作人員進(jìn)入面試考場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督，以確保考試的公平、公正。

總成績(jī)計(jì)算方法：

筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%=考生總成績(jī)。

根據(jù)各崗位總成績(jī)由到低分的順序，按照崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員，考生面試成績(jī)、總成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單予以公布。

(五)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。凡不參加體檢或體檢不合格的，造成崗位空缺時(shí)，按照同崗位總成績(jī)從到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(六)考察

對(duì)于體檢合格人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容是人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。考察不合格或自愿放棄考察的(須提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明)，取消錄用資格。空缺崗位按照同崗位總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。考察合格人員進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

(七)公示

體檢、考察均合格人員確定為擬錄用人員，對(duì)擬錄用人員在館陶縣人民政府網(wǎng)向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期限為5個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議后，予以錄用。

(八)錄用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的取消其擬錄用人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題的一時(shí)難以查實(shí)暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否錄用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。按照人事代理方式進(jìn)行管理，工資待遇參照事業(yè)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并隨事業(yè)人員工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。合同期為三年，合同期滿后，可續(xù)簽或解除合同。

五、其他事項(xiàng)

(一)凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加初試、筆試、面試、體檢、考察、辦理相關(guān)手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究相關(guān)人員責(zé)任。

(二)請(qǐng)考生報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響招聘。

(三)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

附件下載：

1.2025年館陶縣融媒體中心公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表

2.2025年館陶縣融媒體中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

原標(biāo)題:關(guān)于館陶縣融媒體中心公開(kāi)招聘工作人員的公告

文章來(lái)源:http://www.guantao.gov.cn/xwzx/gsgg/202508/t20250831_2154899.html

（責(zé)任編輯：李明）