2016河南駐馬店市人力資源和社會局開發基層公共管理和社會服務崗位招聘公告【招100人】

各縣區人力資源和社會局、市產業集聚區管委會、市城鄉一體化示范區：

實施政府購買基層崗位公共管理和社會服務崗位吸納高校畢業生就業工作，是十八屆三中全會提出的重大改革事項，是市委確定的年度重點改革專項，也是促進高校畢業生就業、加強基層公共管理和社會服務的創新政策措施。我省政府購崗工作已正式啟動，為切實做好我市政府購買基層崗位公共管理和社會服務崗位吸納高校畢業生就業工作，現就我市2016年基層公共管理和社會服務崗位開發有關事項通知如下：

一、崗位開發原則

屬地管理、自下而上、總量控制、合理分布。

二、崗位開發數量

全市開發基層崗位100個左右。主要包括：教育、衛生、勞動就業、社會、社會救助、住房、社會工作、殘疾人服務、養老服務、農技推廣等基層崗位。

三、崗位開發程序

各縣區所屬鄉鎮、街道辦事處、社區居委會、行政村根據實際需要向縣級人社部門申報基層崗位需求情況，填報《河南省2016年政府購買基層崗位用人單位需求申報表》(附件1)。各縣區人社部門參照本地鄉鎮和街道辦事處數量的50%(、省級貧困縣增加2個)，擬定本縣區基層崗位需求情況，并填報《河南省2016年政府購買基層崗位用人單位需求匯總表》(附件2)，上報市人社局。市人社局結合全市基層崗位人員現狀、基層工作實際需要、擬開發基層崗位質量等情況核定各縣區基層崗位開發種類、數量，上報省政府購崗辦公室，由省政府購崗辦公室下達政府購買基層崗位分配名額。如崗位無報名人員或其他環節出現崗位空缺的，在全市范圍內進行調整。

四、上報時間

各縣區基層崗位開發情況及政府購崗工作分管領導姓名、職務、聯系電話，具體負責此項工作的機構名稱、人員姓名、聯系電話、通訊地址等請于7月19日18：00以前上報市局，逾期未報的視同無崗位需求。

五、其他

各縣區上報崗位開發情況的同時，將本縣區所轄鄉鎮、街道辦事處具體數量、名稱及社區居民委員會、行政村數量等基本情況一并上報。各縣區在工作中遇到的情況和問題，請及時報告。

聯系人：劉衛兵李晶

電話電話：0396-2833866

郵箱：zmdjycjb@163.com

原標題：駐馬店市人力資源和社會局關于開發基層公共管理和社會服務崗位的通知

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2016河南省政府購買基層崗位用人單位需求申報表及匯總表

駐馬店市人力資源和社會局

2016年7月14日