2016下半年安徽郎溪縣事業單位招聘公告【招32人】

為做好2016年下半年郎溪縣事業單位面向社會公開招聘工作人員工作，根據崗位空缺情況和工作需要，按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)及省委組織部、省人社廳《關于印發<安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發〔2010〕78號)規定，現就2016年下半年郎溪縣事業單位公開招聘人員工作的有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘;

(二)堅持考試考察、擇優聘用;

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘崗位和計劃

2016年下半年我縣面向社會公開招聘事業單位工作人員32名(專業技術崗位26名，管理崗位6名)，具體崗位和計劃詳見附件1《2016年下半年郎溪縣事業單位公開招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表》。

三、招聘對象和條件

招聘對象為國家承認學歷(學位)的應、歷屆大學專科及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)18周歲及以上、35周歲及以下(1981年1月1日至1998年1月1日期間出生)，30周歲及以下指1986年1月1日以后出生。

(七)崗位所需的其他條件(詳見附件1《2016年下半年郎溪縣事業單位公開招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表》)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生(脫產在讀的非應屆畢業生也不得以原已取得的相應學歷、學位報考);

(三)現役軍人;

(四)經政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序和辦法

本次公開招聘工作，在縣事業單位公開招聘領導組領導下，由領導組辦公室具體負責實施。招聘工作按照發布招聘信息、現場報名與資格初審、筆試、面試、體檢與考察(含資格再審)、公示、報批、簽訂聘用合同等程序進行。

(一)信息發布

本次招聘公告通過郎溪縣人民政府網(http://www.ahlx.gov.cn/)及本網站首頁網站導航的郎溪人社局部門網站(http://www.ahlx.gov.cn/web/Channel.aspx?chn=407)等網站和媒體發布。其他與招聘工作有關信息將陸續在郎溪縣人民政府網首頁網站導航的郎溪人社局部門網站(http://www.ahlx.gov.cn/web/Channel.aspx?chn=407)發布。報考人員請及時主動到指定網站了解相關信息。

(二)現場報名與資格初審

1、報名方式：報名采取現場集中統一報名方式。

2、報名時間：2016年11月14日至11月18日，逾期不再補報。

3、報名地點：郎溪縣人力資源和社會局八樓人事管理科(郎溪縣建平鎮大巖路109號)，聯系電話：0563-7026693。

（責任編輯：李明）