為了促進省會仲裁事業發展，結合仲裁隊伍建設實際情況，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部長令第6號)、中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會廳關于印發《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)等有關規定和石家莊市人力資源和社會局的批復，現將石家莊仲裁委員會秘書處選聘事業單位工作人員有關事宜公告如下：

一、選聘計劃

此次計劃選聘外宣工作人員1名

二、選聘崗位

選聘崗位為對外宣傳。負責組織、協調單位的對外宣傳工作;負責擬定對外宣傳工作計劃，加強建立健全對外宣傳信息網絡建設;負責單位對外宣傳報道、對外新聞發布的策劃、組織、協調工作，采寫對外宣傳專稿和專版，組織制作對外宣傳品;圍繞單位工作組織開展對外形勢宣傳活動;承擔單位其他工作。

三、選聘條件

(一)全日制普通高等英語專業碩士研究生畢業，通過英語專業八級考試;

(二)具有較好的外語聽說讀寫能力，能夠熟練使用外語進行溝通和交流;

(三)具有熟練使用視頻、音頻編輯系統的能力，熟悉新聞傳媒和對外宣傳工作，新聞單位三年以上工作經驗者優先;

(四)年齡30周歲及以下(截止時間以發公告日期為準)。

四、選聘程序

(一)組織實施。為選聘工作公開、公平、公正，成立選聘工作領導小組，石家莊仲裁委員會秘書處常務副主任兼秘書長、黨組書記孝磊同志任組長，副秘書長李振杰同志、常宏磊同志任副組長，成員由行政部相關人員組成，領導小組統籌負責組織協調選聘工作。領導小組下設辦公室，設在行政部，辦公室主任由行政部部長趙林同志兼任，選聘工作領導小組辦公室負責選聘具體工作。

(二)制定選聘方案。根據石家莊市人力資源和社會局的批復和選聘計劃，制定選聘方案，方案包括：選聘崗位名稱、人數、所需資格條件、選聘方法、時間等內容。

(三)社會公告。把石家莊仲裁委員會秘書處選聘事業單位工作人員公告通過石家莊仲裁委員會網站向社會公布，公告期為7天(http://www.sjzzcw.gov.cn)。

(四)報名。在報名時限內到石家莊仲裁委員會行政部報名，過期不再受理。

1、攜帶材料：攜帶個人身份證原件及復印件1份、學歷及學位證書原件及復印件1份、教育部網站打印的學歷認證材料、近期免冠1寸藍底相片3張;同時填寫報名表。

2、報名地址：石家莊市長安區中山東路216號市政府7號樓七層石家莊仲裁委員會704房間。報名者可乘坐1、5、10、68等公交車在人民廣場站下車，西行100米路南即到。

3、聯系人：謝承志，電話：0311-86687362。

(五)資格審查。選聘工作小組對每一位報名者進行資格審查，對符合條件的人員及時電話通知面試時間。

(六)專家考核。在石家莊仲裁委員會組織專家考核，選聘工作小組組織相關專業人員成立專家考核組，通過筆試、面試為每一位受聘人打分，最終按得分高低確定人選。

(七)體檢。時間地點另行通知。

(八)公示。在石家莊市人社局網站進行公示，為期7天。公示期間，如有異議，可向石家莊市人社局事業處反映，電話：0311-86689148。

(九)簽訂聘用合同，確立人事聘用關系。確定人選后，將人選名單報市人社局審批，市人社局審核同意后，按照相關規定簽訂聘用合同，辦理用編、調動、增人，工資、保險等相關手續。

(十)實行試用期制度。試用期為六個月。試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用。

五、加強領導、強化監督

為此次選聘工作的順利進行，嚴防各種違規違紀情況的發生，對通過不正常手段被聘用的，一經發現立即取消資格，對責任人按照相關規定給予處分。石家莊仲裁委員會秘書處

原標題：石家莊仲裁委員會秘書處選聘事業單位工作人員公告

2017年6月16日

（責任編輯：李明）