2017湖南益陽(yáng)市直事業(yè)單位招聘公告【招11人】

因工作需要，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào))文件精神，益陽(yáng)市市直事業(yè)單位在編制計(jì)劃內(nèi)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員11名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位(見(jiàn)附件)

二、招聘程序

1、報(bào)名時(shí)間及要求

報(bào)名時(shí)間：2017年7月3日8：30—7月5日17：00。

報(bào)名要求：每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)請(qǐng)帶畢業(yè)證、身份證、資格證和執(zhí)業(yè)證等相關(guān)證件原件及其復(fù)印件，交近期1寸照片2張。

報(bào)名地點(diǎn)：見(jiàn)附件。

2、考試：考試內(nèi)容分為筆試和實(shí)際操作考試(面試)兩部分，按6：4的比例合成總成績(jī)。市產(chǎn)商品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)研究院專技崗位只進(jìn)行實(shí)際操作考試(面試)。

招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)到1∶3開(kāi)考，對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減、取消招聘崗位計(jì)劃。

⑴筆試：筆試包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。

⑵實(shí)際操作考試(面試)：每個(gè)職位按筆試成績(jī)從到低分按1：2的比例入圍，取前2名進(jìn)行實(shí)際操作考試(面試)。

考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3、考核：根據(jù)考試成績(jī)高低，按招聘計(jì)劃等額確定考核人選，實(shí)際操作考試(面試)中因缺考未形成競(jìng)爭(zhēng)的職位，實(shí)際操作考試(面試)合格分?jǐn)?shù)線為70分。考核的重點(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

5、體檢：按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢對(duì)象，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

6、公示：考核和體檢合格的擬聘用人員將在益陽(yáng)人力資源考試網(wǎng)網(wǎng)上進(jìn)行公示。

7、聘用：經(jīng)公示無(wú)異議的，由用人單位報(bào)相關(guān)部門批準(zhǔn)并辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

原標(biāo)題：2017年益陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

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2017年益陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃表.xls

益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局

2017年6月26日

（責(zé)任編輯：李明）