根據省、州關于開展第五屆中國貴州人才博覽會籌備有關工作精神，興義市積極安排部署，開展2017年第五屆中國貴州人才博覽會興義市高層次、急需急缺人才引進工作，共引進61名高層次、急需緊缺人才。
年初，市委人才辦收集全市32個單位257個人才需求崗位信息，上報州委人才辦，并將我市人才需求信息發布在中國貴州人才交流合作網、黔西南州人力資源和社會網。
3月，制定《興義市2017年參加第五屆中國貴州人才博覽會引進高層次、急需緊缺人才招聘工作方案》，組織相關人員到貴陽參加第五屆中國貴州人才博覽會現場招聘，發放宣傳手冊2000余本，接納各類人才335人次。通過現場和網絡報名，我市各招聘單位共收到求職簡歷345份，其中：博士生1份，碩士生329份，本科生13份，副高職稱2份。
通過面試測評、體檢、考察政審、公示等程序，在2017年第五屆中國貴州人才博覽會上，興義市共引進61名高層次、急需急缺人才，并安排到教育、醫療、國土、財政、交通、安監、工科、水務等部門工作。
原標題：興義市引進61名高層次、急需緊缺人才
（責任編輯：李明）
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