2025山東臨沂市蘭山區區直公立醫院長期引進高層次專業人才7人公告

根據蘭山區區直公立醫院業務發展和工作需要，經研究，決定2025年度面向社會長期引進高層次專業人才，現制定公告如下：

一、引進范圍和條件

本次引進對象為符合崗位要求的全國普通高校、科研院所及留學回國博士研究生，具體引進條件如下：

1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

2、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質。

3、具有招聘崗位要求的專業或技能條件和所需的其他條件。

4、博士研究生年齡應在45周歲以下(1979年9月以后出生)。

5、法律、法規規定的其他條件。

6、留學回國人員應聘須經國家教育部門認定具備同等學歷、學位。

7、應聘人員須于2025年12月31日前，取得學歷、學位及相關證書。

8、屬在職人員應聘的，應出具有用人權限的部門或單位同意應聘的證明。專項、委培畢業生應聘，須征得專項、委培單位同意。

9、香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

10、臺灣居民可應聘符合條件的崗位。

11、以下人員不得應聘：現役軍人，在讀的非應屆畢業生，蘭山區內機關事業單位在編人員(含編制控制總量備案人員)，未完成最低服務期限的公費醫學生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，受黨紀政務處分在處或影響期未滿的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員。應聘人員不得應聘有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。

二、引進崗位和計劃

根據工作需要，計劃引進高層次急需緊缺專業人才7名，引進崗位和計劃及具體要求詳見《2025年區直公立醫院長期引進高層次專業人才需求計劃表》(附件1)。

三、引進程序和方法

(一)報名

本公告引進崗位為長期引進崗位，公告發布5個工作日后，招聘單位根據崗位報名情況，不定期啟動招聘程序，崗位招滿即止，未開考的崗位報名有效期截至2025年11月30日。招聘單位將及時公布每期招聘結果，并在蘭山區政府官方網站公布崗位招聘進展和空缺情況。

符合基本條件和引進崗位專業要求的人員，可下載填報《2025年區直公立醫院長期引進高層次專業人才報名登記表》(附件2)，通過郵箱發送至各招聘單位電子郵箱，各招聘單位根據填報的信息，及時聯系應聘人員，確定報名合格人選，并根據需要進行實地考察。

(二)面談

考試采取面談形式組織進行。具體面談內容和形式根據引進崗位類別、專業特點等確定。面談結束后，區衛健局黨組集體研究確定進入考察人員名單，并由區衛健局向社會公示。

(三)考察體檢

確定的人選進入考察體檢范圍，進行考察體檢。考察由招聘單位和主管部門組成考察工作小組，對應聘人員進行考察，全面、客觀、公正地評估被考察對象，并寫出書面考察意見。考察按照德才兼備、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，根據引進崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規定的應聘資格條件，提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行審查。

體檢由各招聘單位具體組織，體檢參照國家公務員錄用體檢有關規定執行。

(四)簽訂聘用合同

對考試、考察、體檢合格的應聘人員，經招聘單位集體研究，按照應聘人員考試、考察、體檢情況確定擬引進人員名單，擬引進人員名單在區政府官方網站統一進行公示，公示期為5個工作日。公示合格的擬引進人員，由招聘單位提出聘用意見，并填寫《事業單位聘用人員登記表》，由區衛健局匯總報事業單位公開招聘工作主管機關備案。符合聘用條件的，由區事業單位公開招聘工作主管機關發放《臨沂市蘭山區機關事業單位人員錄用、考聘、調配介紹信》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關系，并憑《臨沂市蘭山區機關事業單位人員錄用、考聘、調配介紹信》辦理相關手續。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

四、其他事項

1、對違反公開招聘考試紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。

2、應聘人員在應聘期間要及時了解招聘網站發布的信息，并保持所留聯系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。

3、區直公立醫院本次引進人員執行人員控制總量備案管理事業單位的有關規定。

4、本次引進高層次人才戶籍、住房、配偶隨遷、子女入學、職稱等方面待遇執行《臨沂市“沂卡通•才安心”高層次人才服務體系實施辦法》有關規定，其他未盡事宜按照《關于加強市直衛生高層次急需緊缺人才引進培養使用工作的意見(試行)》執行。

5、各用人單位可參照省、市高層次人才待遇的相關規定，結合本單位實際情況自主制定本單位的高層次人才待遇標準(附件3)。

本次招聘發布的公告、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數。

本公告由蘭山區衛生健康局負責解釋。

監督電話：0539-8183234。

臨沂市蘭山區衛生健康局

2025年9月2日

附件【附件2：2025年區直公立醫院長期引進高層次專業人才報名登記表.doc】