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2020浙江桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)面向師范類應(yīng)屆畢業(yè)生招聘教師公告【招90人】

根據(jù)桐鄉(xiāng)市教育局、桐鄉(xiāng)市人力資源和社會局《關(guān)于公開招聘2020年中小學(xué)(幼兒園)教師實施辦法》(桐教〔2019〕281號)文件精神,決定公開招聘教師共90名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘的范圍和對象

嘉興市生源或嘉興市戶籍的2020年全日制普通高校應(yīng)屆師范類畢業(yè)生。

二、招聘計劃和崗位要求詳見附件1

三、報名條件

1.遵守憲法和法律。

2.具有良好的品行,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,未受到過警告及以上的處分。

3.應(yīng)聘幼兒園教師的應(yīng)具有大學(xué)專科學(xué)歷,應(yīng)聘中小學(xué)教師的應(yīng)具有大學(xué)本科學(xué)歷。

4.年齡18至35周歲(1984年3月19日至2002年3月19日期間出生);

5.崗位所需的專業(yè)條件。

6.身體健康。

四、招聘程序和辦法

招聘工作由桐鄉(xiāng)市教育局組織實施,由桐鄉(xiāng)市人力資源和社會局審核監(jiān)督,桐鄉(xiāng)市紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照報名、資格審核、考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。

(一)報名

報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的辦法。

1.報名時間:自本公告發(fā)布之日起,截止時間2020年4月10日,逾期不再受理。

2.報名郵箱:txjyrszp@vip.163.com

3.提交材料:

(1)《2020年上半年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)公開招聘教師登記表》(詳見附件2,登記表需近期1寸免冠照片)

(2)《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》

(3)由學(xué)校出具的師范類證明(因故暫時無法提供證明的,由本人簽署個人承諾,樣本見附件3)

(4)本人身份證

(5)戶口簿(或有效戶籍證明),或生源地證明、高考錄取證明

上述報名資料請整合為一個PDF文件,并按“職位序號+招聘職位+姓名”命名發(fā)送至報名郵箱。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位,報考崗位經(jīng)資格初審確認(rèn),除崗位取消外,不再更改。

(二)資格審核

1.資格初審:市教育局根據(jù)報名者所提交資料進行資格初審,審核結(jié)果以電子郵箱回復(fù)確認(rèn)為準(zhǔn)。

2.資格復(fù)審:

(1)資格復(fù)審時間:資格復(fù)審的時間另行通知。

(2)資格復(fù)審資料:報名提交的所有材料原件。委托他人資格復(fù)審的,除提供所需材料和被委托人的身份證原件和復(fù)印件外,還需提供委托人親筆簽字的委托書。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不符的,不得參加考試。

(3)資格復(fù)審地點:桐鄉(xiāng)市教育局(桐鄉(xiāng)市康民路280號)。

(4)資格復(fù)審程序:市教育局對報名資料進行現(xiàn)場審核,并經(jīng)市人力社保局審核確認(rèn)后,考生繳納考務(wù)費100元/人,現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

同一崗位繳費人數(shù)不得低于招聘計劃人數(shù)的3倍,不到規(guī)定比例的,取消或相應(yīng)核減招聘計劃。未達到開考比例而取消的招聘崗位,報考該崗位人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報本次公開招聘計劃其他符合條件的招聘崗位。逾期未改報的,視作放棄改報名,退還考務(wù)費。

(三)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。

筆試的內(nèi)容為《教育基礎(chǔ)知識》(幼兒教師職位為《學(xué)前教育專業(yè)知識》)和《職業(yè)能力傾向測驗》。卷面滿分值各為100分。筆試時間、地點以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。

市教育局根據(jù)崗位報名人員筆試成績從到低分按1:3比例確定面試對象(其中,招考計劃3名及以上的職位,按1:2確定),在桐鄉(xiāng)市政務(wù)信息公開平臺、桐鄉(xiāng)智慧教育網(wǎng)上公布。面試3天前,取得面試資格的報考人員向市教育局書面確認(rèn)不參加面試的,將在未進入面試的該職位筆試人員中從到低分予以遞補。

面試滿分值為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試不合格者,不能列入體檢、考核對象。面試時間、地點另行通知。

其中,報考音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)教師崗位的先進行面試,再根據(jù)崗位報名人員面試成績從到低分按1:3比例進入筆試。面試形式為專業(yè)技能測試,包括學(xué)科專業(yè)技能測試和教學(xué)專業(yè)技能測試,具體安排另行通知。

(四)確定體檢、考核對象

面試結(jié)束后,將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前,再相等的則以《教育基礎(chǔ)知識》或《學(xué)前教育專業(yè)知識》成績高的排位在前。 總成績的計算公式為:

總成績=筆試成績÷筆試科目數(shù)×40%+面試成績×60%

從到低分按1:1的比例,根據(jù)各職位招聘計劃,按照總成績確定體檢、考核名單。總成績在全體考生所有考試結(jié)束后一并公布。

(五)體檢、考核

入圍人員須進行體檢和考核。中小學(xué)招聘崗位體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,幼兒園招聘崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按幼兒教師體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢。考核工作參考公務(wù)員考錄考察的辦法執(zhí)行。體檢、考核不合格或自愿放棄的依次遞補,未參加面試和面試不合格的人員不得遞補。其中報考音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)教師崗位的未參加筆試的不得遞補。

(責(zé)任編輯:李明)

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