2017陜西咸陽職業技術學院招聘教師公告【招33人】

2.面試

(1)崗位招聘計劃數與應聘人數之比大于1:5的，根據筆試成績從到低分，按崗位招聘計劃數與應聘人數1:5比例確定面試人員;崗位招聘計劃數與應聘人數之比小于或等于1:5比例的，應聘人員直接進入面試。面試安排在咸陽職業技術學院網公布。

(2)面試采取試講的方式進行，面試時間10分鐘。

(3)面試滿分100分。計算成績時保留小數點后兩位，不實行四舍五入。面試成績在咸陽職業技術學院網公布。

3.綜合成績：本次公開招聘崗位招聘計劃數與應聘人數之比大于1:5的，綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留小數點后兩位，不實行四舍五入;綜合成績保留兩位小數后如出現并列，按筆試成績從到低分確定排名順序。崗位招聘計劃數與應聘人數之比小于或等于1:5的，面試成績即為綜合成績;綜合成績如出現并列，按所有考官成績之和平均值計算綜合成績。綜合成績在咸陽職業技術學院網公布。

(四)體檢：根據考生綜合成績按1：1的比例，從到低分確定體檢對象。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》在二級以上醫院由咸陽職業技術學院負責實施，體檢費用由應聘者自理。體檢時間安排在咸陽職業技術學院網公布。對體檢不合格的，取消其錄取資格，空缺的名額按照考試成績排名順序依次遞補。

(五)考察：著重考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養等情況。對考察不合格的，取消其錄取資格，空缺的名額按照考試成績排名順序依次遞補。

(六)公示：根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘人員，擬聘人員名單在咸陽職業技術學院網公示，公示期為7個工作日。公示期間出現放棄或不合格者，根據綜合成績從到低分依次遞補，公示期滿后不再進行遞補。

(七)聘用：公示期滿合格后，由市人社局向擬聘人員發放《陜西省事業單位公開招聘工作人員通知書》，辦理人事等手續，不再辦理派遣、調動手續。新聘人員因個人原因或與聘用無關事項產生糾紛，由本人負責。新聘人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

四、重要提示

(一)應聘人員報名時必須提交準確、暢通的聯系電話，關注咸陽職業技術學院網相關公告，以防錯過相關招聘時間安排和出現遞補時無法聯系。因提供的聯系電話停機或關機造成的后果由應聘人員本人負責。

(二)本次招聘筆試只公布考試大綱，不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘工作無關。敬請廣大應聘人員警惕，切勿上當受騙。

(三)應聘人員應妥善保管本人報名時所用的身份證、報名合格回執單及《準考證》，以上證件是參加考試的重要憑證。

考生需要咨詢時，可直接撥打公布的電話咨詢。

咸陽職業技術學院咨詢電話：029-33680022、33681623

咨詢時間：8:30-12:00;14:30-18:00

原標題：2017年咸陽職業技術學院公開招聘教師公告