(二)資格審查

候選人須本人參加審查，并須如實提供個人信息和材料，凡弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。

1、資格審查時間：預計4月中旬，以通知為準。

2、資格審查地點：以通知為準。

3、資格審查須攜帶材料：應聘者需攜帶本人身份證、戶口本/戶籍證明、學歷證書、教育部學歷證書電子注冊備案表(以上材料均需提供原件及復印件)，以及本人1寸免冠近照兩張。

4、未通過資格審查人員材料代為妥善處置，謹慎，恕不退還。

(三)考試

幼兒教師及保育員招聘考試分筆試和面試兩部分，其他崗位招聘考試為面試：

1、幼兒教師筆試

(1)筆試試題由專業考試中心負責出題，筆試內容不指定考試教材，主要測試報考者的觀察及解讀幼兒行為能力、集體教學活動教案撰寫等。

(2)筆試總分100分，設置合格線60分，筆試成績低于合格線者無面試資格。

(3)筆試時間擬定4月下旬，具體時間、地點以通知為準。

(4)筆試成績出具后在棲霞區政府網站(http://www.njqxq.gov.cn)對筆試成績進行公示，公示期3天。

2、幼兒教師面試

(1)面試形式。采用結構化面試，面試主要考察應聘人員的綜合素質、技能技巧、教學能力，采用結構化面試的方式，以崗位職責、求職動機與擬任崗位的匹配性為基礎，考察面試人員的鋼琴、舞蹈、繪畫、說課、語言表達能力、舉止儀表等。

(2)面試總分100分，設置合格線60分，面試成績低于合格線者無體檢資格。

(3)面試具體時間和地點以通知為準。

(4)面試成績不當場公布。按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算綜合成績后，在棲霞區政府網站(http://www.njqxq.gov.cn)對綜合成績進行公示，公示期3天。

3、保育員筆試

(1)報考開考比例為1:3，筆試試題由專業考試中心負責出題，筆試內容不指定考試教材，主要測試報考者的幼兒護理知識、家園共育知識、師德師風要求等。

(2)筆試總分100分，設置合格線60分，筆試成績低于合格線者無面試資格。

(3)筆試時間擬定4月下旬，具體時間、地點以通知為準。

(4)筆試成績出具后在棲霞區政府網站(http://www.njqxq.gov.cn)對筆試成績進行公示，公示期3天。

4、保育員面試

(1)面試形式。采用結構化面試，面試主要考察應聘人員的綜合素質，采用結構化面試的方式，以崗位職責、求職動機與擬任崗位的匹配性為基礎，考察面試人員的保育業務能力、語言表達能力、舉止儀表等。

(2)根據筆試成績從到低分擇優，按崗位招聘人數1:3的比例確定面試人員名單。

(3)面試總分100分，設置合格線60分，面試成績低于合格線者無體檢資格。

(4)面試具體時間和地點以通知為準。

(5)面試成績不當場公布。按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算綜合成績后，在棲霞區政府網站(http://www.njqxq.gov.cn)對綜合成績進行公示，公示期3天。

5、其他崗位面試

面試主要考察應聘人員的綜合素質，采用結構化面試的方式，以崗位職責、求職動機與擬任崗位的匹配性為基礎，考察面試人員的與能力、語言表達能力、舉止儀表等。

面試當天應試者需攜帶本人身份證、面試通知書通過抽簽領取面試考號。面試時間擬定4月下旬，具體時間、地點以通知為準。

(四)體檢、考察

1、根據綜合成績排名，按崗位招聘數1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。

2、若被通知人員放棄體檢或體檢不合格，則按綜合成績從到低分確定替補人員。

(五)考察(政審)

體檢結束后，對體檢合格人員進行考察(政審)。

(六)聘用

對體檢無異常并通過考察(政審)的人員，決定正式聘用。擬聘用人員需在規定時間內到崗，若未在規定時間內到崗或放棄，則按綜合成績從到低分確定替補人員，替補人員需通過體檢及考察(政審)后方可聘用。

四、勞動關系與薪酬待遇

對體檢、考察(政審)合格人員，簽訂勞動合同。根據《勞動法》規定實行試用期。試用期滿且考核合格者決定正式聘用，繳納五險一金，幼兒教師、保健教師、出納兼資料員年收入不低于5萬元，廚師年收入不低于4.5萬元，保育員、幫廚、門衛兼保潔年收入不低于3萬元。試用期考核不合格者，取消聘用資格。

五、紀律和監督

本次招聘工作在棲霞區教育局、棲霞區西崗街道紀工委的全程監督下進行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。

本簡章由南京市棲霞區西崗幼兒園負責解釋。

招聘咨詢電話：025-58826133-806，025-58832133

招聘監督電話：025-89600966

原標題：南京市棲霞區西崗幼兒園2018年公開招聘編制外工作人員公告

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棲霞區西崗幼兒園編制外工作人員報名登記表

（責任編輯：李明）