2018江蘇常州市交通運(yùn)輸局下屬單位交通技師學(xué)院招聘教師公告【招3人】
(四)面試
1.面試方式:面試采用說課的方式。根據(jù)報(bào)考崗位指定內(nèi)容進(jìn)行說課,考生準(zhǔn)備30分鐘,說課時(shí)間20分鐘。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試滿分100分,合格線為60分。
(五)綜合成績計(jì)算
各項(xiàng)成績均采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)。綜合成績按筆試成績占40%、技能考核成績占30%、面試成績占30%的比例計(jì)算。
四、體檢和考察(政審)
在面試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績,按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同,按筆試成績從到低分確定體檢人選。體檢由招聘單位主管部門按規(guī)定組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由體檢人選自理。
招聘單位對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,考察主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等,同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。
因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),在面試合格人員中根據(jù)綜合成績從到低分依次替補(bǔ)。
五、公示
根據(jù)考試考核和體檢考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。
六、聘用
招聘單位根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
被聘用人員與原單位簽訂勞動(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
七、咨詢與監(jiān)督
政策咨詢電話:(0519)68970222
監(jiān)督舉報(bào)電話:(0519)85682116,(0519)85682112
八、本簡章由常州市交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)解釋
原標(biāo)題:2018年常州市交通運(yùn)輸局下屬單位常州交通技師學(xué)院公開招聘教師簡章
點(diǎn)擊下載>>>
2018年常州市交通運(yùn)輸局下屬單位常州交通技師學(xué)院公開招聘教師崗位簡介表
常州市交通運(yùn)輸局
2018年6月8日
(責(zé)任編輯:李明)
- 濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬學(xué)校引進(jìn)2026屆畢業(yè)生公告(90人)
- 2026浙江杭州電子科技大學(xué)專業(yè)學(xué)位博士研究生招生公告
- 2025重慶大學(xué)機(jī)器人研究所勞務(wù)派遣工程師招聘公告
- 攀枝花市東區(qū)2025年下半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員和中小學(xué)教師擬筆試加分考生的公示
- 2025四川天府新區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué)誠聘教師14人公告
- 2024廣東金融學(xué)院招聘專職輔導(dǎo)員擬聘人員公示
- 2026日照教師招聘公告職位表匯總相關(guān)信息(市直及各縣區(qū))
- 攀枝花市西區(qū)2025年下半年公開考試招聘中小學(xué)教師政策性加分公示
- 2026年濱州市教育系統(tǒng)引進(jìn)高校畢業(yè)生無棣縣面試公告
- 2026年濱州市教育系統(tǒng)引進(jìn)高校畢業(yè)生惠民縣面試公告

