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2018安徽壽縣招聘幼兒園教師公告【招15人】

六、考試

(一)筆試

筆試為《教育基礎知識》。主要內容包括:教育學、心理學、教育法規、新課程理論和教師道德修養等相關知識,滿分為100分。

為確保新進人員基本素質,設定最低分數線,筆試成績須達到50分方可進入下一程序。

筆試時間、地點詳見準考證。

“服務基層項目”人員于筆試結束2日內,攜帶相關證件等,到縣人社局公務員股申請加分,對經審核符合加分條件的人員,由縣人社局在“壽縣人民政府網”向社會公示5天,公示無異議的,按規定程序筆試成績增加2分,逾期不再補辦。

(二)專業測試

根據招聘崗位計劃數,按照筆試成績從到低分按1:2比例進入專業測試。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為專業測試人選,專業測試人選不足規定比例的,按實際筆試入圍人數確定。

專業測試采取試講方式進行,主要考察應試者理論及專業知識的運用情況,教育教學能力、普通話水平、專業基本功等情況。試講教材為:《幼兒園教師指導用書》(大班上冊、下冊,安徽少年兒童出版社),滿分100分。

為確保人員素質,專業測試設定最低分數線為60分,達不到最低分數線的,不得進入下一程序。

專業測試時間、地點另行通知。

(三)成績合成

應試人員總成績按筆試成績與專業測試成績6:4比例合成為總成績(保留小數點后兩位,四舍五入)??荚嚦煽儗㈥懤m在“壽縣人民政府網”公布。

根據招聘單位招聘計劃數和應聘人員考試總成績,從到低分,按1:1的比例確定參加體檢和考察的人員名單,出現最后一名考生總成績同分,以筆試成績高低確定排序;如再出現同分,則以筆試主觀題成績高低確定排序。并及時在相關網站進行公示。因故出現人選缺額的,在同崗位應聘人員中,按考試總成績從到低分依次等額遞補,可遞補一次,遞補時間另行通知。

七、體檢

體檢由縣人社局負責組織實施。體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執行。因故出現崗位人選缺額的,從到低分依次等額一次性遞補。體檢費用由考生自理。

八、考察

考察工作在縣人社局指導下,由招聘單位及其主管部門負責具體實施??疾旃ぷ鲌猿值虏偶鎮?、以德為先的標準,根據擬招聘崗位要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習和工作表現等情況。

對考察合格的人員進行審批聘用,考察不合格的人員取消其聘用資格??疾觳缓细癯霈F崗位人選缺額的,從到低分依次等額一次性遞補。

九、簽約聘用

對考察合格者,由招聘單位及主管部門確定擬聘用人員,報縣人社局審核,在壽縣人民政府網公示7天無異議后,按現行規定辦理有關手續。對擬聘用人員辦理聘用審批手續后出現崗位空缺的,不再遞補。根據國務院辦公廳《轉發人事部關于在事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發〔2002〕35號)和省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。

十、相關事宜

1.監督檢查。本次招聘考試嚴格遵照《安徽省人事考試工作規則(試行)》及、回避等相關規定,堅持客觀、公正、科學、規范的原則,嚴肅考風考紀,嚴格實行考試責任追究制,確保招聘考試公平、公正、規范、有序地進行。

為增強招聘工作的公開性和透明度,落實報考者和社會各界對招聘工作的知情權和監督權,紀檢監察部門對招聘工作實行全過程的監督檢查,對有關工作人員違反招聘原則,不按規定程序操作的行為,要立即制止并責令改正;造成不良影響的要嚴肅處理,絕不姑息;對違反招聘紀律的報考人員,視情節輕重分別按有關規定給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消錄用資格、通報所在或單位、5年內不得報考公務員或事業單位工作人員、終身不得報考公務員或事業單位工作人員等處理;對違反招聘紀律的相關人員,按有關規定予以嚴肅處理。上述人員中觸犯刑律的,移交司法機關依法處理。

2.公告解釋。本《公告》由壽縣人社局負責解釋。

3.信息查詢。壽縣公開招聘幼兒園教師規定和考試等相關信息,請考生登陸“壽縣人民政府網”查詢、查閱。

4.培訓用書。本次公開招聘考試,壽縣人社局不指定用書、不舉辦不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

5.聯系電話:縣人社局:0554—4021171

監督電話:縣人社局:0554—4022389;縣監察委:0554—4022359

上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

原標題:2018年壽縣公開招聘幼兒園教師公告

點擊下載>>>

壽縣事業單位公開招聘人員報考資格審查表、報名、考試誠信承諾書.doc

壽縣人力資源和社會局

2018年7月23日

文章來源:http://www.shouxian.gov.cn/content/detail/5b55204a68b750b024e238e7.html

(責任編輯:李明)

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