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2019江西贛州市大余縣選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師公告【招150人】

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣中學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)我縣教育事業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展,教育名縣創(chuàng)建的順利進(jìn)行,擬按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,面向高校選聘畢業(yè)生到我縣中學(xué)任教。為使選聘工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

一、選聘條件

(一)基本條件

1.思想品德好,遵紀(jì)守法,身心健康。

2.熱愛(ài)教育事業(yè),愿服從分配在我縣中小學(xué)服務(wù)5年以上。

3.碩士畢業(yè)生30周歲以下(1989年1月1日以后出生)。

(二)崗位條件

1.高中教師崗位

(1)對(duì)象范圍

①985工程、211工程院校全日制二本及以上應(yīng)屆畢業(yè)生;

②湖南師大、福建師大和江西師大等教育部與省重點(diǎn)共建的師范院校和贛南師大全日制二本及以上應(yīng)屆畢業(yè)生;

③具有全日制碩士及以上學(xué)歷的應(yīng)歷屆畢業(yè)生。

注:其中,物理教師崗位和電子商務(wù)教師崗位可降低條件為全日制二本及以上應(yīng)屆畢業(yè)生或具有全日制碩士及以上應(yīng)歷屆畢業(yè)生。

(2)專業(yè)條件

①教育部與省重點(diǎn)共建的師范院校和贛南師大畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)應(yīng)為師范類專業(yè),且報(bào)考的崗位應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相同或相近;

②碩士畢業(yè)生和985工程、211工程院校畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)可以為非師范類專業(yè),但報(bào)考的崗位應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相同或相近。

注:其中,物理教師崗位和電子商務(wù)教師崗位畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)也可以為非師范類專業(yè),但報(bào)考的崗位應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相同或相近。

(3)資格條件

物理崗位和電子商務(wù)崗位畢業(yè)生可以暫緩教師資格要求,但必須在聘任后一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證,否則予以辭退。其他崗位畢業(yè)生報(bào)名時(shí)提供申報(bào)教師資格有關(guān)證明材料,上崗前應(yīng)取得相應(yīng)教師資格證。

2.初中教師崗位

(1)對(duì)象范圍

①985工程、211工程院校全日制二本及以上應(yīng)屆畢業(yè)生;

②師范院校全日制二本及以上應(yīng)屆畢業(yè)生;

③具有全日制碩士及以上學(xué)歷的應(yīng)歷屆畢業(yè)生。

注:其中,物理教師崗位可降低條件為全日制二本及以上應(yīng)屆畢業(yè)生或具有全日制碩士及以上應(yīng)歷屆畢業(yè)生。

(2)專業(yè)條件

①師范院校畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)應(yīng)為師范類專業(yè),且報(bào)考的崗位應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相同或相近;

②碩士畢業(yè)生和985工程、211工程院校畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)可以為非師范類專業(yè),但報(bào)考的崗位應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相同或相近。

注:其中,物理教師崗位所學(xué)專業(yè)可以為非師范類專業(yè),但報(bào)考的崗位應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相同或相近。

(3)資格條件

物理崗位畢業(yè)生可以暫緩教師資格要求,但必須在聘任后一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證,否則予以辭退。其他崗位畢業(yè)生報(bào)名時(shí)提供申報(bào)教師資格有關(guān)證明材料,上崗前應(yīng)取得相應(yīng)教師資格證。

3.有下列情形之一者,視為不符合條件:

(1)曾受刑事處罰的;

(2)曾被開(kāi)除公職的;

(3)尚未解除黨紀(jì)或政紀(jì)處分的;

(4)涉嫌違法或違紀(jì)的;

(5)尚在人事考試有關(guān)禁考期內(nèi)的;

(6)試用期內(nèi)的人員;

(7)現(xiàn)役軍人;

(8)大余縣在編在崗教師;

(9)按法律規(guī)定不得聘用的。

二、選聘崗位

總計(jì)150個(gè)。具體學(xué)科崗位詳見(jiàn)《大余縣2019年選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師計(jì)劃表》。

三、選聘方式和程序

(一)選聘辦法。縣人社、教育、編委辦、財(cái)政部門和相關(guān)組成大余縣選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師工作小組,赴江西師大、贛南師大、湖南師大和福建師大等高校參加畢業(yè)生就業(yè)洽談會(huì),對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行面試,經(jīng)政審合格后,根據(jù)面試成績(jī)和崗位數(shù),擇優(yōu)簽約并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(二)實(shí)施步驟

1.發(fā)布公告。在大余政府網(wǎng)、大余電視臺(tái)、“大余教育”微信公眾號(hào)及相關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布選聘公告。

2.報(bào)名。

(1)報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)投放簡(jiǎn)歷的形式,符合條件人員填寫好《大余縣2019年選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師報(bào)名表》,連同其它資料一起打包電子稿發(fā)821450932@qq.com即可。

為方便溝通信息,報(bào)名時(shí)請(qǐng)加入QQ群。群號(hào):223588741或632556996

(2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名須提供下列資料:

①《大余縣2019年選聘教師報(bào)名表》(溫馨提示:須貼上近期免冠電子照片)。

②有效身份證掃描件一份。

③歷屆碩士畢業(yè)生,應(yīng)提供學(xué)信網(wǎng)本科和碩士學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告各一份,已取得教師資格證的,同時(shí)提供相應(yīng)層次相應(yīng)學(xué)科教師資格證掃描件一份。

④應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)提供學(xué)院開(kāi)具的能如期畢業(yè)的證明材料掃描件一份。

⑤大學(xué)期間獲獎(jiǎng)證書等榮譽(yù)類材料掃描件。

3.資格審查。對(duì)報(bào)名對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)合會(huì)審,符合條件的,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。報(bào)名對(duì)象應(yīng)注意以下事項(xiàng):

(1)應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù)。弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消資格。

(2)報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致。

(3)應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式的暢通,以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。

4.面試

在省內(nèi)設(shè)三個(gè)點(diǎn)進(jìn)行面試:一是南昌站,二是贛州站,三是大余站。按照先南昌站后贛州站再大余站的順序進(jìn)行選聘,即在南昌站先進(jìn)行面試,對(duì)符合條件的畢業(yè)生根據(jù)學(xué)科崗位按照面試成績(jī)從高到低的順序現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行簽約;招聘不夠的,對(duì)符合條件的畢業(yè)生在贛州站進(jìn)行面試,面試后擇優(yōu)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行簽約;招聘還不夠的,對(duì)符合條件的畢業(yè)生在大余站進(jìn)行面試,面試后擇優(yōu)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行簽約。

(1)面試時(shí)間和地點(diǎn)

南昌站:

①時(shí)間:2018年12月8日-9日。

②地點(diǎn):江西師大免費(fèi)生師范學(xué)院。

贛州站:

①時(shí)間:2018年12月13日-14日。

②地點(diǎn):贛南師大招生就業(yè)處。

大余站:

①時(shí)間:2018年12月15日-2019年8月10日。

②地點(diǎn):大余縣教育局。

以上為初步安排,具體時(shí)間和地點(diǎn)以大余政府網(wǎng)、“大余教育”微信公眾號(hào)和相關(guān)高校公告為準(zhǔn)。

5.簽約。根據(jù)選聘計(jì)劃及科目要求,按面試成績(jī)從高到低的順序等額錄取。擬簽約對(duì)象面試成績(jī)不得低于70分,如是應(yīng)屆畢業(yè)生另須由出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料,如無(wú)影響簽約的問(wèn)題,則與畢業(yè)生簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。簽約后,任何一方違約,須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.體檢。擬聘用人員應(yīng)參加體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。體檢不合格的,取消擬聘用資格,已簽訂的就業(yè)協(xié)議自動(dòng)失效,用人單位不負(fù)違約責(zé)任。

7.聘用。對(duì)體檢合格人員,在大余政府網(wǎng)、“大余教育”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期7天。公示期滿無(wú)異議的,按程序辦理聘用手續(xù)。公示期內(nèi),被舉報(bào)不符合聘用條件的,經(jīng)查實(shí),取消其擬聘用資格,已簽訂的就業(yè)協(xié)議自動(dòng)失效,用人單位不負(fù)違約責(zé)任。

四、優(yōu)惠政策

1.大余戶籍的畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先聘用。下列情形,視為具有大余戶籍:

(1)2018年7月1日以前本人或配偶的戶口關(guān)系在大余且現(xiàn)仍在大余;

(2)本人參加高考或中考時(shí)戶口關(guān)系在大余;

(3)本人或配偶父(母)戶口關(guān)系現(xiàn)在大余且達(dá)二年以上;

(4)父母、配偶或配偶的父母為大余縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗正式干部或職工。

2.對(duì)全日制碩士及以上畢業(yè)生,按余辦發(fā)〔2017〕14號(hào)文件精神將其納入我縣人才引進(jìn)范圍,享受相應(yīng)的待遇,即按實(shí)際工作月數(shù)發(fā)放1800元/月的人才特殊津貼,發(fā)放三年;在大余沒(méi)有住房的,按有關(guān)政策租住人才住房并享受租房?jī)?yōu)惠。同時(shí),按類別享受相應(yīng)政策包。

3.試用期為一年,試用期間,享受直接轉(zhuǎn)正定級(jí)工資待遇。

五、未盡事宜由縣選聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:0797-8731331 0797-8732134

電子郵箱:821450932@qq.com

原標(biāo)題:大余縣2019年選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師實(shí)施方案

點(diǎn)擊下載>>>

2019江西贛州市大余縣選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師報(bào)名表

文章來(lái)源:http://www.jxdy.gov.cn/dyxxgk/c100173/201811/532a1c6174b94022bc316bf7fd8ce8bf.shtml

(責(zé)任編輯:李明)

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