4.網上繳費

繳費時間：2019年7月5日11:00-7月10日16:00

繳費標準：根據物價部門核定的標準，考務費的收取標準為每人40元。

應聘人員在報名時間查詢截止前登錄報名網站，查詢初審結果。通過資格初審的人員須在規定時間內登錄報名網站進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄。繳費后，下載打印《濟寧市事業單位公開招聘報名登記表》《在職人員應聘證明信》《應聘濟寧市事業單位工作人員誠信承諾書》，并于2019年7月22日9:00-7月27日登錄該網站，下載打印《2019年濟寧市事業單位公開招聘工作人員考試準考證》。

報名結束后，對應聘人數達不到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的，按規定的比例相應核減招聘計劃。

(三)資格審查

濟寧職業技術學院公開招聘工作人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。

應聘人員報名及筆試前的資格審查在網上進行。擬進入面試范圍的人員需在規定的時間內提交《準考證》及相關證明材料。證明材料主要包括：國家承認的學歷學位證書(全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交學校核發的就業推薦表，并能夠正常畢業;其他人員應聘的，提交2019年7月5日之前取得的學歷學位證書)、報到證、身份證、《濟寧市事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘濟寧市事業單位工作人員誠信承諾書》、1寸近期免冠照片(與準考證照片同底版)3張、崗位條件需要的有關材料等。在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的《在職人員應聘證明信》。留學回國人員應聘的，還需出具國家教育部門的學歷學位認證。

經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。在規定時間內未提交相關材料的，視為棄權。因取消資格或棄權造成的空缺，從達到筆試合格分數線的人員中按筆試成績依次遞補。

(四)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試時間：2019年7月27日上午9:00-11:30

筆試地點見準考證。

考試內容為公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業知識)兩部分，分別占整個試題分數的30%和70%。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。

為新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由市事業單位公開招聘主管機關和濟寧職業技術學院根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

2.面試

面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中按1:3的比例依次確定;達不到招聘比例的，按實有合格人數確定;筆試合格人數出現空缺的崗位，取消其招聘計劃。面試人選確定后，按規定程序面向社會公布。

面試采取試講、面試答辯方式進行，分別占面試總成績的60%和40%。面試采用百分制計算應聘人員的面試成績。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結束后統一向面試人員宣布。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，由到低分依次確定進入考察體檢范圍人選;同一招聘崗位出現總成績并列的，按筆試成績由到低分依次確定;筆試成績相同的，組織加試，加試形式由濟寧職業技術學院確定，根據加試成績由到低分依次確定進入考察范圍人選。崗位計劃數與實際參加面試人員數為1:1的，面試成績低于所有實際參加面試人員有效成績平均分值的，不得進入考察范圍。

(五)考察體檢

按照招聘計劃，按不高于1：1.5的比例確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例等額組織體檢。考察體檢工作由濟寧職業技術學院負責組織實施。

考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，應側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續。

體檢在縣級以上綜合醫院進行，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(六)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，將在招聘主管機關及濟寧職業技術學院官方網站公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由濟寧職業技術學院提出聘用意見，納入人員控制總量管理內的人員名單報市人力資源社會局備案，濟寧職業技術學院和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系，根據工作需要，與受聘人員約定最低服務年限。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

博士研究生的報名應聘按有關政策和程序，由濟寧職業技術學院組織考察測評，同意聘用的辦理相關手續。

四、待遇

聘用人員為濟寧職業技術學院總量控制內正式職工，工資及福利按照國家、省、市事業單位的相關標準執行。

五、聯系人及聯系方式

聯系人：滿老師 吳老師

聯系電話：0537-2237729、2221700

六、其他

其他未盡事宜，按照濟寧市委組織部、濟寧市人力資源和社會局《關于做好2019年全市事業單位公開招聘工作有關問題的通知》(濟人社字[2019]43號)的相關規定執行。

原標題：濟寧職業技術學院2019年公開招聘工作人員簡章

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2019年濟寧市事業單位公開招聘崗位匯總表.xlsx

濟寧職業技術學院

2019年6月24日

文章來源：http://hrss.jining.gov.cn/art/2019/6/24/art_15098_1522295.html

（責任編輯：李明）