六、體檢

(一)體檢人員確定

根據招聘名額，按照報考者面試成績，由招聘單位從到低分依次等額確定擬體檢人員。如面試成績相同影響人員取舍的，則采取加試(加試方式為面試)的辦法，將加試成績高者確定為擬體檢人員。

(二)體檢標準

體檢的項目和標準參照《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。體檢費用由考生自理。

(三)體檢時間和地點

體檢由招聘單位組織，并在選定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。未按規定時間到指定地點以及未在單位規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，作自動棄權處理且責任自負，時間和地點在報名處張榜公示。

(四)復檢及遞補

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知3日內申請復檢一次。復檢由招聘單位指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

某崗位因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的空額，按照參加面試報考者的考試成績，從到低分依次等額遞補體檢人員(如體檢遞補人員出現成績并列，則采用本條第(一)款的辦法遞補體檢人員)。

七、考察

由招聘單位對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考察(考核)，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。考察不合格產生的缺額，將按考試成績從高到低依次等額遞補。

八、公示

考試、體檢、考察合格者由營山縣機關幼兒園確定為擬聘人員，并在營山縣機關幼兒園內張榜公示5個工作日。

公示內容包括擬審核確認人員的姓名、性別、年齡、準考證號、報考崗位、考試總成績、排名等，并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。

九、聘用

對經公示無異議的擬聘用人員本著雙方自愿的原則，按規定與營山縣機關幼兒園簽訂勞動合同。勞動合同實行一年一簽。合同期滿后，考核合格且符合條件的人員可以續簽勞動合同。聘用人員屬單位自聘編外勞動合同制用工，其培訓、教育、管理、獎懲、解聘等由營山縣機關幼兒園負責。

十、待遇

被聘用人員試用期為3個月，工資及待遇按照營山縣機關幼兒園聘用人員管理辦法執行，并按國家規定購買“五險一金”。聘用人員在聘用期內的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金集體部分和個人部分按政策規定繳納。聘用期間食宿自理。

十一、紀律與監督

為確保招聘工作“信息公開、過程公開、結果公開”，實施陽光、規范操作，本次招聘工作在營山縣人力資源和社會局、營山縣教育科技和體育局指導監督下，由縣機關幼兒園組織實施，主動接受社會及相關部門的監督，對違紀違規的考生及工作人員按相關規定進行處理并追究責任。

十二、有關咨詢、監督電話

咨詢電話：18081578085(王老師) 18990706898(杜老師)

監督電話：0817—8286337(中共營山縣紀委駐營山縣人力資源和社會局紀檢組)

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1. 2019年暑期營山縣機關幼兒園公開招聘編外人員崗位和條件一覽表.docx

2. 營山縣機關幼兒園白塔分園招聘人員報考信息表.docx

營山縣機關幼兒園

2019年8月8日

原標題：營山縣機關幼兒園白塔分園公開招聘編外人員的公告

文章來源：http://www.yingshan.gov.cn/show/2019/08/08/24903.html

（責任編輯：李明）