河池市金城江區長老鄉初級中學創辦于1968年8月，是一所全日制公辦學校，學校位于河池市金城江區長老街74號，距金城江市區60公里(全程高速)。學?，F有教職工26名，學生325名,6個教學班。學校以“德育為先，文化引領，育誠信學子 創誠信校園，讓每位學生都成長使每位家長都滿意”為辦學目標，在日常教學中注重學生品格培養，精心創建校園文化，激勵教師成長，促進學生成才。學校曾多次獲得各級各類獎項。教學質量逐年。假如您對我校感興趣，不妨到我校走一走、看一看。我校將為您提供更大的發展舞臺!

根據學校發展需要，經金城江區人民政府同意，我校2019年秋季學期擬面向社會公開招聘政府購買服務崗位聘用教師4名。語文，英語，音樂，化學。

一、招聘原則。

堅持德才兼備的用人標準和公開、公平、競爭、擇優的原則。

二、招聘崗位及人數

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三、招聘對象及資格條件

招聘人員需要具備以下基本條件：

(一) 身體健康，有良好師德，責任心強，有團隊合作意識。

(二) 業績突出，有較強的事業心和責任感。

(三) 年齡50周歲以下，具有國家承認的相關專業大專及以上學歷。

(四)具備相應教師資格，能勝任相應學科教學工作。

(五) 普通話水平：要求三甲以上。

四、工資待遇

年薪總額56000元/人(含所有津貼、補貼、年終績效獎和個人“五險”金)，由本校分月發放給個人，所需經費納入金城江區財政預算。

五、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2019年8月20日至9月1日。

2.報名應提交的材料：學歷證書，職稱資格證書，身份證，本人簡歷、工作和家庭情況，相關的獎勵證書等。近期一寸同底免冠彩色照片2張。

3.提交材料地點：河池市金城江區長老鄉初級中學校長辦公室。聯系電話：容校長：13977878578 .

(二)考察

考察工作由學校自主組織實施，金城江區教育局負責監督管理，具體時間、地點另行通知。

1.業績考核。業績考核總分值為15分。業績考核結束后，從到低分按選聘崗位職數確定進入教學能力測試的對象。

2.教學能力測試。面試采用說課形式，對教學能力進行測試，測試總分值為85分。測試內容：語文、英語、化學、音樂說課隨機抽選內容進行，說課時間15分鐘。

總成績(100分)=業績成績(15分)+面試成績(85分)

教學成績特別突出，并獲設區市級及以上教育教學榮譽稱號的，經領導小組審核批準可以免于教學能力測試。

(三)體檢

體檢人選按選聘崗位數，根據該崗位應聘者總成績從到低分等額確定(當總成績相同時，以面試成績優先)。體檢項目及標準參照教師資格認定的體檢標準執行。

體檢在縣級以上綜合性醫療衛生機構進行，費用個人承擔。選聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經學校選聘工作領導小組同意后到指定上級醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

(四)聘用

由聘用學校依照河池市金城江區人民政府辦公室《關于印發河池市金城江區人民政府購買服務崗位人員管理辦法(試行)的通知》(金政辦發〔2018〕75號)辦理聘用手續，聘用合同按學年度逐年簽訂，納入學校非在編政府購買服務崗位人員管理。

六、紀律監督

本招聘工作本校自主組織，其過程接受河池市金城江區教育局監督管理，確保公開、公平、公正，對選聘中的違紀行為，一經發現，嚴肅處理。應聘人員弄虛作假或違規違紀的，一經發現，取消考試或聘用資格。

七、本公告由河池市金城江區長老鄉初級中學負責解釋

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招聘崗位及人數.doc

河池市金城江區長老鄉初級中學

2019年8月20日

原標題：河池市金城江區長老鄉初級中學關于公開招聘政府購買服務崗位聘用教師的公告

文章來源：http://hc.gxrc.com/ds/hc/Article.aspx?ArticleID=103428

（責任編輯：李明）