2025年天津市東麗區衛生健康委公開招聘高層次人才18人公告

　為滿足東麗區衛生健康系統補充工作人員的需要，根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發〔2011〕10號）、《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》（津人社局發〔2017〕37號）等有關規定，東麗區衛健委擬面向社會為東麗醫院、中醫醫院公開招聘高層次人才18名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　招聘崗位：高層次人才。具體崗位、資格條件等詳見《天津市東麗區衛生健康委2025年公開招聘高層次人才計劃表》（附件1）

　　二、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；

　　3、身體健康且具有適應崗位要求的身體條件；

　　4、具有符合崗位要求的學歷及相應學位（持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業證書的人員需出具教育部門的學歷認證），對于國內高等院校自主設置的專業、交叉學科專業與海外留學歸國人員所學專業，注重專業內容實質，此類應聘人員的專業方向與所需專業方向要求一致，視為符合專業條件；

　　5、報考人員所學專業以本人畢業證書標注的專業為準。專業名稱及代碼參照《普通高等學校本科專業目錄（2012年、2020年、2022年、2023年、2024年）》、《普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表》《授予博士、碩士學位的培養研究生的學科、專業目錄（1997年頒布，2008年更新）》《學位授予和人才培養學科目錄（2011年、2018年）》《研究生教育學科專業目錄（2022年）》《研究生專業目錄大全（學術學位+專業學位）2022版》等；

　　6、具有崗位要求的專業技術任職資格；經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待（其中住培合格證書中的培訓專業應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致）；

　　7、報考年齡限制：18周歲以上，正高級職稱50周歲以下（1974年9月10日至2007年9月10日期間出生）；副高級職稱45周歲以下（1979年9月10日至2007年9月10日期間出生）；

　　8、具有崗位要求的工作經歷條件。工作經歷的時間按月計算，截止到2025年9月工作滿24個月（起止月均可按1個整月計算）即可算作工作經歷滿2年，以此類推。多段工作經歷時間可累加計算；

　　9、符合回避的有關規定；

　　10、各招聘崗位所需的具體資格條件詳見計劃表。

　　凡有下列情形之一者，不得報考：

　　1、受過刑事處罰的；

　　2、正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的；

　　3、受黨紀、政紀處間或者未滿影響期限的以及期滿影響使用的；

　　4、在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的；

　　5、列入失信聯合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業單位工作人員的；

　　6、被開除中國共產黨黨籍的人員、被機關或事業單位開除或辭退的；

　　7、在讀的全日制普通高等院校非應屆畢業生；

　　8、現役軍人；

　　9、天津市東麗區衛生健康系統事業單位正式在編工作人員；

　　10、法律規定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、招聘信息發布及工作程序

　　1、招聘信息發布及時間

　　2025年9月8日，在天津衛生人才網站(www.tjwsrc.com)及天津市東麗區人民政府網（www.tjdl.gov.cn）發布招聘公告和招聘計劃。

　　2、報名方式

　?。?）報名時間：2025年9月10日9:00至9月30日17:00。

　　（2）報名方式：采取網上報名。

　　（3）報名人員應提交以下材料：

　　①《天津市東麗區衛生健康委員會2025年公開招聘高層次人才報名表》；

　　②本人戶口本（家庭戶口的應聘人員掃描戶口本首頁和本人頁，集體戶口的應聘人員掃描集體戶口首頁和本人頁）；

　　③身份證；

　　④符合報考崗位要求的學歷學位證書、學信網學歷證書電子注冊備案表、學位認證報告；

　?、輬罂紞徫灰蟮钠渌C書（如副主任醫師資格證、執業醫師證、執業注冊證等）；

　?、迧徫灰笙嚓P工作經歷的，需提供該段工作經歷對應勞動合同書（聘用合同書）、該段工作經歷社保繳費明細；

　?、弑救藦氖孪鄳獙I工作的業績材料一份（業績材料包括但不限于考生發表的論文著作、科研獎項、反應科研能力水平以及專業工作業績等內容，2000字以內）。

　　將上述材料原件掃描成PDF格式，打包發送至dlqwjw03@tj.gov.cn郵箱。郵件主題及附件文件名：“東麗衛健委-應聘崗位-學歷-姓名”。報名截止時間以收到郵件時間為準，報名審核結果將于48小時內通過郵件通知（如未收到郵件回復請及時與監督電話聯系）。每位應聘者只能報名一個崗位，請勿重復投遞，如一人投遞多個崗位則以第一個收到的崗位為準。

　　報考人員所填寫報名登記表應當真實、準確，提供虛假報名信息的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定予以處理，后果由報考人員自負。

　　3、考核

　　本次招聘采取直接考核的方式進行，考核采取“資歷評審+綜合面試+能力考核”的方式。三個環節均采用百分制，總成績占比分別為30%、40%、30%，具體為：

　　總成績=資歷評審×30%+綜合面試×40%+能力考核×30%。

　　（1）資歷評審

　　由招聘單位聘請相關醫療機構專家，依據《報名表》和本人從事相應專業工作的業績材料量化打分（滿分100分，及格線60分，達不到及格線的不進入下一考核階段）。

　?。?）綜合面試

　　考生準備10分鐘以內的PPT本專業匯報材料，匯報后由專家組現場提問相關專業內容，主要考核技術能力和專業理論水平（滿分100分，及格線60分，達不到及格線的不進入下一環節）。

　　具體綜合面試時間另行通知。

　　（3）能力考核

　　綜合面試結束后，考生留在報考單位進行為期三天的能力考核。根據考生現實表現，全面考察德、能、勤、技等方面，出具考察報告，并量化打分（滿分100分，及格線60分，達不到及格線的不進入下一環節）。

　　能力考核結束后，將在7個工作日內在天津衛生人才網站(www.tjwsrc.com)及天津市東麗區人民政府網（www.tjdl.gov.cn）公布考核成績。

　　根據考核成績由到低分排序，按照與招聘計劃數1：1的比例，確定進入資格復審環節人員。若考生總成績出現并列，造成進入資格復審人數超出崗位招聘計劃數的情況，以綜合面試成績高者優先的原則確定進入資格復審人員。

　　4、資格復審

　　考生攜帶以下材料，到東麗區衛健委人事科607室參加資格復審。經資格復審合格人員方可進入體檢環節。資格復審時間另行通知。

　　（1）報名表（正反面打印、本人簽字）；

　　（2）本人身份證；

　?。?）戶口本；

　?。?）符合報考崗位要求的學歷學位證書、學信網學歷證書電子注冊備案表、學位認證報告；

　?。?）報考崗位要求的其他證書/證件（如副主任醫師、主任醫師職稱證等）；

　?。?）崗位要求相關工作經歷的，需提供該段工作經歷對應勞動合同書原件及復印件、該段工作經歷相關證明材料及社保繳費明細；

　?。?）論文、科研及獲獎等證明材料。

　　以上所有材料均需提供原件及復印件（一式一份）。

　　5、體檢

　　資格復審合格人員進入體檢。體檢項目、標準，在事業單位公開招聘工作人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準執行。報考人員對體檢結果有疑問的，可以在接到初檢結論7日內提出復檢申請。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格的取消聘用資格。體檢不合格或放棄的，按考核成績由高到低依次遞補。

　　6、考察

　　根據擬聘用崗位要求，采取查閱檔案、函調等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作業績及廉潔自律等情況。考察不合格或放棄的，按考核成績由高到低依次遞補。

　　7、公示及聘用

　　根據考核、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單，按有關規定在公告發布網站對擬聘用人員進行公示。公示期為7個工作日。

　　公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

　　對于在招聘過程中出現考生自動放棄、考生未按照招聘單位要求及時參加各招聘環節及不合格人員喪失報考資格的情況，按相關文件規定，從報考同一崗位且資格審核合格人員中，按考核總成績由到低分依次進行遞補。若總成績出現并列，以綜合面試成績高者確定遞補人員。

　　四、有關事項說明

　　1、報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。在事業單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）予以處理。

　　2、如受不可抗力因素影響，招聘工作時間安排進行調整的情況，請報考人員隨時關注發布招聘公告的網站，以新調整的安排為準。同時請報考人員報名時填寫準確、有效的手機號，如遇調整，將短信通知，請報考人員保持報名表中填寫的手機號碼暢通。

　　3、東麗區衛健委地址：天津市東麗區先鋒路一百中學北側

　　4、相關咨詢電話：東麗醫院：022-24961329

　　中醫醫院：022-84380132