2019山西陽泉市全科醫生特設崗位招聘公告【招17人】
(六)確定擬聘用人員
對報考人員按照報考崗位面試考核成績由高到低依次排序，并按照1:1的比例確定擬聘用人員名單。面試人數與招聘計劃人數達不到2:1的，應試者的面試成績須達到60分以上方可聘用。部分崗位出現缺額時，可從在報名表“服從調劑”的應聘人員中進行調劑。對需要調劑的擬聘人員，按成績從到低分排序確定。需要調劑的擬聘用人員必須在規定的時間內統一參加調劑。在規定時間內不參加調劑的考生，視為自動放棄聘用，崗位缺額進行二次遞補。
(七)體檢與考察
市衛生健康委員會組織擬聘用人員進行體檢，體檢標準為無傳染病及影響正常履行職責的其他嚴重疾病，對體檢結論不合格而需要復檢的，須在另一縣級以上醫療機構組織復檢，確保體檢客觀公正。體檢結論確實不合格的，取消其聘用資格，所空缺崗位進行遞補。
考察工作按照誰用人誰考察的原則，由招聘縣區衛生健康和體育局具體組織實施。考察內容主要包括報考者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等，并對報考者提供報考信息的真實性和檔案進行復審。
(八)公示
經面試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在陽泉市政府網(陽泉市衛生健康委員會模塊)、陽泉市人力資源和社會局、陽泉健康官微進行公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議的，由市人力資源和社會局、市委機構編制委員會辦公室、市衛生健康委員會發文公布聘用人員。
(九)崗位培訓
市衛生健康委員會根據省衛生健康委員會要求，負責安排聘用名單中未參加過全科醫學知識培訓的人員進行崗位培訓(鄉鎮衛生院承擔崗前集中培訓等費用)，培訓不合格的，取消聘用資格。
(十)簽訂合同
設置全科醫生特設崗位的縣級醫療按照國家有關規定與招聘的特崗全科醫生簽聘用合同，聘期4年，合同中應當明確雙方的權利和義務。對于聘期內考核合格，又自愿續簽5年以上鄉鎮衛生院崗位協議的本科及以上特崗全科醫生，納入在編人員管理，并可聘任到領導崗位。
(十一)其它
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機
構舉辦考試輔導培訓班。
四、人事關系
(一)執業注冊管理
特崗全科醫生上崗前必須注冊為全科醫師，由設崗的縣級醫療按規定辦理醫師執業注冊或變更手續。
(二)戶籍、人事和黨團關系
聘期內戶籍可按照國家有關規定保留在原戶籍所在地或原單位管理。人事檔案按照縣級醫療工作人員統一管理。黨團關系轉至服務所在單位。服務期內，任何單位不得以任何方式或名義借用、調用鄉鎮衛生院特崗全科醫生。
五、日常管理和激勵
特崗全科醫生在聘期內的管理嚴格按照《山西省全科醫生特設崗位計劃試點工作實施方案》(晉衛人發〔2018〕10號)執行。工資待遇按照同類型同級別同崗位在職人員標準執行，所需經費中央財政每人每年補助5萬元。
六、監督咨詢
全科醫生特設崗位招聘工作全程接受紀檢監察部門和社會各界監督，確保招聘工作公開公平公正開展，如出現違紀違規情況，一經發現，將按照相關規定嚴肅處理。
監督舉報電話：0353-2296802
0353-2295818
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原標題：陽泉市2019年全科醫生特設崗位招聘公告
文章來源：http://xxgk.yq.gov.cn/wshjhsywyh/gzdt/tzgggs/201908/t20190830_915760.shtml
（責任編輯：李明）
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