2026徽商銀行成都分行秋季校園招聘網申職位
(一)管理培訓生(成都分行)
培養和儲備各類專業型和管理型人才,入職后通過人才潛力培養、輪崗學習、晉升機制以及分行內部選聘優先等措施,助力成為行內管理精英和業務專家。
(二)通用業務崗(成都分行)
通過輪崗學習,未來從事客戶經理、理財經理、產品營銷、市場拓展、風險合規和財務審計等相關工作,逐步成長為精通銀行相關條線的專業骨干或管理人員。
(三)定向柜員崗(成都分行)
從事各類柜面運營結算業務,為個人、公司客戶提供運營操作服務,柜面服務期限不少于5年。
(責任編輯:李明)